La FEMP cree que en los ayuntamientosaún "hay áreas muy masculinizadas"

La presidenta de la Comisión de Igualdad de la Federación Española de Municipios (FEMP), Ana Barceló, anunció hoy que a pesar del impacto positivo de la Ley de igualdad, no ha incidido de la misma forma en la segregación horizontal y vertical. Así, en relación a la segregación horizontal, explicó que hay "áreas muy masculinizadas", como las Alcaldías, Medioambiente o Urbanismo y Obras Públicas y otras muy feminizadas como Igualdad-mujer, Participación Ciudadana o Servicios Sociales y Salud.

 Asimismo, en cuanto a la segregación vertical, desde la FEMP   afirmaron que a pesar de que la presencia de las mujeres ha aumentado   notablemente en las Concejalías, no ha sucedido lo mismo en los   cargos y órganos de decisión, en especial en las Alcaldías, aunque   tiende a aumentar en las Concejalías Delegadas.

   Esto demuestra, según la FEMP, la necesidad de que existan otro   tipo de medidas complementarias a la ley que faciliten la ruptura del   techo de cristal y de la cortina transparente que impiden el acceso   de las mujeres a las áreas en las que se planifica y ejecutan medidas   que afectan a la vida de los ciudadanos.

  En este sentido, Barceló consideró que "aunque la paridad es   necesaria, ese camino no es suficiente si no se rompen ciertas   resistencias a que las mujeres accedan a determinadas áreas de poder   dentro de las políticas municipales".

   Asimismo, el secretario general de la FEMP, Gabriel Alvarez,   afirmó que la ley está cumpliendo "un papel muy importante para   lograr la paridad", pero en el aspecto cualitativo "todavía queda   mucho por hacer".

   Además, Alvarez destacó la importancia de que la mujer esté   presente en los órganos de decisión de las empresas, y por lo tanto   se centran desde la asociación en ofrecer información acerca de la   ley y analizar el contenido de la ley "porque su incumplimiento   afecta a los gobiernos locales".

   La secretaria general de Políticas de Igualdad, Soledad Murillo,   afirmó que "la ley es el primer paso", pero que deben mejorarlo, ya   que "la cuestión de la igualdad no es una cuestión exclusiva de las   mujeres".

   Desde la FEMP queremos ir más allá de estos datos cuantitativos o   cualitativos. Los datos nos permiten tener una foto fija de la   situación actual. También del estudio se ve una cierta cortina de   cristal en cuanto al tipo de áreas a las que tiene acceso la mujer.
Hay áreas muy masculinizadas, y otras muy feminizadas. La igualdad no   se agota con la parida. Si bien la parida es necesaria , ese camino   no es suficiente. porque no tiene sentido que nos planteemos la   paridad como una estrategia global si no vamos rompiendo ciertas   resistencias a que las mujeres accedan a ciertas áreas de poder   dentro de las políticas municipales.